ARBEITSMÖGLICHKEITEN
IN ÖSTERREICH

Füllen Sie den kurzen Fragebogen auf unserem Online-Portal aus und fügen Sie ein Anschreiben sowie einen aussagekräftigen und aktuellen Lebenslauf bei. Für eine erste Prüfung sind die wichtigsten Zeugnisse ausreichend. Bitte fügen Sie keine ausführlichen Beschreibungen oder Zertifikate von Workshops bei. Wichtig ist, dass der Lebenslauf mit einem Foto versehen ist und aktuelle Kontaktdaten (Adresse, E-Mail, Handynummer) enthält.

In Ihren Bewerbungsunterlagen möchten wir gerne lesen, was Sie an der Arbeit bei Primetals Technologies interessiert und warum Sie sich gerade für diese Stelle bewerben möchten. Kurzum: Was ist Ihre Motivation? Bitte schicken Sie keine unpersönliche Massenbewerbung - wir wollen wissen, wer SIE sind. Präsentieren Sie sich authentisch, kompetent, motiviert und begeistert.

Das ist ganz einfach: Sie können sich direkt unter "Offene Stellen" auf unserer Online-Stellenplattform bewerben.

Sollten Sie unter den aktuellen Stellenangeboten keine passende Position gefunden haben, können Sie sich selbstverständlich gerne initiativ bewerben. Bitte senden Sie diese Bewerbung an recruiting.at@primetals.com.

Nach erfolgreicher Online-Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. So können Sie sicher sein, dass Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist und bearbeitet wird. Wir werden Ihre Unterlagen prüfen und Ihre Qualifikationen mit dem Anforderungsprofil der jeweiligen Stelle vergleichen. Sollten Unterlagen fehlen, senden wir Ihnen eine E-Mail mit der Aufforderung, diese nachzureichen. Wenn Ihre Qualifikationen für uns interessant sind bzw. mit den Anforderungen der jeweiligen Stelle übereinstimmen, werden wir uns bezüglich des weiteren Vorgehens mit Ihnen in Verbindung setzen und ein erstes Vorstellungsgespräch vereinbaren. Im Anschluss an das Gespräch informieren wir Sie über die nächsten Schritte.

Ja, natürlich. Die Stellenangebote werden ständig aktualisiert und sind noch verfügbar, solange sie hier sichtbar sind.

Wir stellen über eines unserer bewährten Personalvermittlungsunternehmen oder direkt über unsere Jobcorner-Homepage ein.

In den meisten Fällen bezieht sich eine Absage auf eine bestimmte Stelle. Sie können jederzeit Ihr Interesse an einer neuen Aufgabe oder Funktion bekunden und sich wiederholt bewerben.